
Stolz auf die Arbeit der EAA Niedersachsen
BMAS-Sonderbeauftragter Martin Weiland zu Gast in Oldenburg Die „Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber“ (EAA) in Niedersachsen konnten seit ihrem Start im 1. Januar 2023 schon [...]
Information und Austausch – regional und praxisnah
Runde Tische starten jetzt in allen EAA-Regionen Die Arbeit der EAA beschränkt sich nicht nur auf die persönlichen Beratungen in den Betrieben. Auch Netzwerkarbeit und [...]
Praxisnah und konkret
EAA beim Workshop „Inklusion am Arbeitsplatz“ in Bersenbrück Mit dem Auftakt „Inklusion am Arbeitsplatz“ startete die Wirtschaftsförderung der Samtgemeinde Bersenbrück am 15. August eine [...]
EAA beim Aktionstag „Arbeit inklusiv“
Lüneburg zeigt: So kann Inklusion gelingen Auf großes Interesse stieß der Informationsstand der EAA beim ersten Aktionstag „Arbeit inklusiv“ in Lüneburg am 29. August. [...]
Eröffnung Integrationsamt am Standort Osnabrück
Das Team 6IN1 stellt sich vor Seit März 2023 ist unser Team am Standort Osnabrück zu finden. Für einen Großteil des Teams ist die Tätigkeit [...]
Kündigungsschutz von Schwerbehinderten Menschen
Man war sich im Grunde schon einig. Der Kandidat brachte alles mit, was das Unternehmen suchte – Qualifikation, Berufserfahrung und Gehaltsvorstellung passten. Doch dann nahm [...]
Job-Carving
Inklusion im Betrieb neu gedacht „Man kann seine Mitarbeiter doch nicht selbst backen“, mögen so manche Arbeitgebende denken beim Blick auf [...]
Budget für Arbeit
Laut Bundesagentur für Arbeit arbeiten mehr als 34.000 Beschäftigte in Niedersachsen in einer Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) oder bei einem sogenannten anderen Leistungsanbieter (aLA). [...]
Runder Tisch Oldenburg
Der Weg zum inklusiven Unternehmen - wie fangen wir es an? Erste Schritte Am 16. November 2023 kamen auf Einladung der Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber [...]










